Türkiye'de reel ücret artışı OECD ortalamasını katladı: 16 kat fark

Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Örgütü (OECD) tarafından yayımlanan "İstihdam Görünümü 2026" raporu, Türkiye'nin reel ücret artışında OECD ülkeleri arasında zirvede olduğunu ortaya koydu. Rapora göre Türkiye, 2026 yılının ilk çeyreğinde reel ücretlerde ortalama yüzde 7,1'lik bir yükseliş kaydetti. Bu oranla Türkiye, OECD ülkeleri arasında en yüksek ikinci reel ücret artışını gerçekleştirirken, aynı dönemde OECD genelindeki ortalama artış yüzde 2,2 seviyesinde kaldı.

Son beş yıllık dönemde ise Türkiye, reel ücretlerde en yüksek kümülatif artışın kaydedildiği üye ülke oldu. 2021'in ilk çeyreğinden 2026'nın ilk çeyreğine kadar geçen sürede Türkiye'de kümülatif reel ücret artışı ortalama yüzde 78,6'ya ulaştı. OECD genelinde ise bu oran yüzde 4,9'da kaldı. Böylece Türkiye'deki beş yıllık reel ücret artışı, OECD ortalamasının yaklaşık 16 katına çıkmış oldu.

Raporda, OECD ülkelerinin iş gücü piyasalarında bazı zayıflama işaretleri görülse de genel dayanıklılığın sürdüğü belirtildi. Ülkeler ve bölgeler arasındaki ekonomik farklılıkların, istihdama erişim ve gelir olanakları üzerinde belirleyici olmaya devam ettiği ifade edildi. OECD, reel ücretlerdeki toparlanmanın birçok ülkede çalışanların alım gücünü 2022'deki yüksek enflasyon nedeniyle oluşan kayıpları henüz tam olarak telafi etmediğine dikkat çekti. Ayrıca iş gücüne katılım oranındaki gerileme, verimlilik artışının yavaşlaması ve jeopolitik belirsizliklerin ücret artışlarını sınırlandıran başlıca etkenler arasında sıralandı.